這個案子,很快便成為了永冠集團的經典案例之一,吳盡歡也恰恰是通過這個案子,在永冠集團內部贏得了不少的威信。
那些原本還對他抱著懷疑態度的高管們,也都不在背地裏說三道四了,吳盡歡在永冠總算是初步站穩了腳跟。
雖說成功收購了北建重工,可不是到這裏就萬事大吉了,接下來就是對北建重工大刀闊斧的整頓。
整頓的第一要務就是裁員,將北建重工臃腫的人事結構進行大大縮減。
三萬五千人的大企業,僅僅在三
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